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Reha mittendrin
Mit der Online-Kampagne „Reha mittendrin“ macht die DEGEMED die gesellschaftliche Relevanz der Rehabilitation und Vorsorge sichtbar. Im Mittelpunkt stehen authentische Einblicke aus den Einrichtungen: Perspektiven von Mitarbeitenden, Teamarbeit, Vielfalt, Sinnstiftung aber auch strukturelle Herausforderungen wie Unterfinanzierung und ungleiche Rahmenbedingungen. Die Kampagne zeigt: Reha ist mittendrin – im Gesundheitssystem, im Leben der Rehabilitand_innen, im Berufsalltag engagierter Fachkräfte und in der Verantwortung für Teilhabe und Chancengerechtigkeit. Ziel ist es, die Reha- und Vorsorgeeinrichtungen als attraktive und systemrelevante Arbeitsorte sichtbar zu machen, die Fachkräftegewinnung zu unterstützen und gesundheitspolitische Forderungen mit Praxisbezug zu untermauern. Die Kampagne wurde vom Innovationsforum der DEGEMED erarbeitet.
Gesichter der Reha
Mit der vom Innovationsforum der DEGEMED entwickelten Kampagne „Gesichter der Reha“ möchte die DEGEMED dazu beitragen, dem Arbeits- und Fachkräftemangel in der medizinischen Rehabilitation und Vorsorge zu begegnen. Zeigen auch Sie Gesicht und geben der Rehabilitation eine Stimme! Teilen Sie uns mit, warum Sie gern in der Reha arbeiten und geben zukünftigen Kolleg_innen die Gelegenheit zu sehen, warum es sich lohnt seine berufliche Zukunft in der Reha zu finden.
Meine Stimme für die Prävention
Die Idee für die Social Media-Kampagne „Meine Stimme für die Prävention“ kam aus dem DEGEMED Arbeitskreis Prävention. Auf den Kanälen Facebook, Instagram und LinkedIn werden Beiträge und Stories gepostet. Inhaltlicher Aufhänger ist das publizierte Positionspapier der DEGEMED zum Angebot RV Fit der Deutschen Rentenversicherung (DRV). Die Social Media-Kampagne soll zum einen auf unsere Forderungen zur Stärkung der Prävention aufmerksam machen und zum anderen die Bedeutsamkeit der Prävention für die Gesellschaft unterstreichen. Darüber hinaus geht es uns darum, die Herausforderungen und Probleme der Reha-Einrichtungen beim Angebot von Präventionsmaßnahmen zu unterstreichen. Bei der Kampagne können sowohl Mitarbeitende von Reha-Kliniken als auch Patient_innen teilnehmen.
Reha-Zukunftsstaffel 2.0
Anfang Januar 2025 startet die Kampagne „Reha-Zukunftsstaffel 2.0“ im Rahmen der Bundestagswahl 2025. Einst von der AG Kommunikation der DEGEMED entwickelt, beginnt die Zukunftsstaffel ihre zweite Phase. Initiator der Zukunftsstaffel 2.0 ist das Innovationsforum der DEGEMED. Wie schon die erste Version der Kampagne soll die gegenwärtige Aktion Politiker_innen vermitteln, was Reha-Einrichtungen brauchen, um für die Zukunft gut aufgestellt zu sein.
Senden Sie einfach Ihr Bild- und Videomaterial sowie Ihre Zitate an presse@degemed.de.
Hier finden Sie das Kampagnenkonzept.
Außerdem stellen wir Ihnen für Video-Content ein umfassendes Manual zur Verfügung.
Warum ich gerne in der Reha arbeite
GLG Fachklinik Wolletzsee
Verwaltungsdirektorin
„Warum ich gerne für die Reha arbeite? Ich bin ein echter Fan der Reha. In kaum einer anderen Branche kann ich mit so vielen…“
Rehaklinik Überruh
RehaZentren Baden-Württemberg gGmbH
Sporttherapeut
„Weil ich seit 30 Jahren gerne mit guter Laune in die Klinik komme…“
Rehaklinik Höhenblick
RehaZentren Baden-Württemberg gGmbH
Rezeption
„Weil ich wieder jeden Tag mit einem Lächeln ins Büro komme.“
Klinikzentrum Bad Sulza
Leitende Physiotherapeutin
„Ich bin gerne Physiotherapeutin in der Reha, weil ich in meinem Beruf am vielseitigsten arbeiten kann.“
Klinikzentrum Bad Sulza
Geschäftsführer
„WIR sind STARK für die REHA! – für eine Starke Reha!“
Rehaklinik Glotterbad
RehaZentren Baden-Württemberg gGmbH
Ärztliche Direktorin
„Weil ich dank Reha die Lebensqualität meiner Patienten nachhaltig verbessern kann.“
Hardtwaldklinik I
Werner Wicker GmbH & Co. KG
Physiotherapeutin
„Reha ist wie zaubern können. Wir haben unheimlich viele Freiheiten.“
Fachklinik und Moorbad Bad Freienwalde GmbH
Verwaltungsleiterin
„Ich kann eigene Ideen entwickeln.“
Sozialstiftung Bamberg
Zentrum für rehabilitative Medizin
Geschäftsführer
„Reha sichert meine Rente und die Rente meiner Eltern.“
Caspar Clinic
digitales Zentrum für Gesundheit
Leiterin Therapie und Patient_innenbetreuung
„Ich bin stolz, ein so fortschrittliches Konzept mitgestalten zu dürfen.“
Hardtwaldklinik I
Werner Wicker GmbH & Co. KG
Leiterin Physiotherapie
„Wir haben uns für die Arbeit in der Reha entschieden, weil wir hier gemeinsam im Team mit dem Rehabilitanden die Therapieziele besprechen können.“
BG Klinikum Hamburg
Sportwissenschaftlerin M.A.
„Weil ich unsere Patientinnen und Patienten gerne auf ihrem Weg zurück ins Leben begleite und ihnen helfe, auch anschließend am Ball zu bleiben.“
Fachklinik Norderheide
PSA
„Wir stärken „unsere“ Familien in vielen unterschiedlichen Bereichen individuell und
nachhaltig.
Fachklinik und Moorbad Bad Freienwalde GmbH
Physiotherapie
„Wir finden es wichtig, Rehabilitand_innen nach einer Erkrankung oder auch einer Operation zeitnah in ihren selbstbestimmten Alltag zurückzuführen […].“
Fachklinik Schuppenhörnle
Verwaltungsleitung
„Ich bin Verwaltungsleitung der Fachklinik und seit 2 Jahren hier tätig. Es ist ein sehr spannendes, teilweise sehr herausforderndes Arbeitsfeld.“
Rehaklinik Glotterbad der RehaZentren Baden-Württemberg gGmbH
Physiotherapeut
„Ich arbeitet gerne in der Reha, weil ich mich in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld weiterentwickeln kann.“
Rehaklinik Heidelberg Königsstuhl der RehaZentren Baden-Württemberg gGmbH
Auszubildende in der Verwaltung
„Ich arbeitet gerne in der Reha, weil mein Job in der Klinik Büroverwaltung und Patientenkontakt vereint.“
Klinikzentrum Bad Sulza
Anamnese
„Ich arbeite gerne in der Reha, weil der Kontakt zu den Rehabilitanden und deren Geschichten mich sehr interessieren.“
Psychosomatische Reha-Fachklinik EUBIOS
Teamleiter des Bereichs Tiergestützte Therapie
„Reha verwirklicht Träume! Durch die Vielzahl der Therapieoptionen bei EUBIOS konnte ich meinen Traum der Tiergestützten Therapie mit Alpakas und Lamas verwirklichen.“
Fachklinik Schuppenhörnle
Leitung Therapieabteilung
„Wir arbeiten gern hier, weil wir einen sehr abwechslungsreichen Arbeitsalltag haben, der sich aus Einzel- und Gruppentherapie zusammensetzt.“
Reha-Zentrum Lübben
Sporttherapeut und stv. Leitung der Sporttherapie/Physiotherapie
„Die Vielfalt der Herausforderungen und die Möglichkeit, kontinuierlich dazu beizutragen, das Leben anderer positiv zu beeinflussen […]“
Für Ihren Beitrag benötigen wir:
1) ein Statement zur Prävention oder dem Positionspapier der DEGEMED zum Angebot RV Fit mit max. 200 Zeichen inkl. Leerzeichen an presse@degemed.de
2) ein Bild von Ihnen (png/jpg) und den Namen des Urhebers
Sie planen eine Aktion in Ihrer Einrichtung und möchten Staffelstäbe bestellen? Senden Sie uns eine Nachricht an presse@degemed.de oder rufen Sie uns unter der 030/28449671 an.